Keine Frage: Die Qualität der Führung trägt erheblich zum Unternehmenserfolg bei.

Damit liegt viel Verantwortung auf "den Schultern" von Führungskräften! Aber:

Bewährte Führungskompetenzen verlieren an Bedeutung. Industrie 4.0 erzeugt

Ängste bei Führungskräften und Mitarbeitenden.

 

Wenn Sie  

 

• als Führungskraft in dieser Situation zuversichtlich bleiben und einen optimistischen Spirit verbreiten wollen,
• ihre eigene Rolle im agilen Unternehmen finden und einen eigenen Stil entwickeln möchten, oder
• zweifeln und sich fürchten, dem ständigen Veränderungsdruck dauerhaft nicht standhalten zu können und
• Ihnen Ängste und Sorgen den Schlaf rauben,

dann freue ich mich, wenn wir uns in einem Training oder Coaching kennenlernen.

 

Der Wert ...

... meiner Arbeit liegt darin, vor allem neue Führungskräfte auf ihre Rolle und Aufgaben vorzubereiten, damit Sie ohne Ängste sicher im Job bestehen. 

Für diese Arbeit verfüge ich über eigene Führungsexpertise, umfangreiches und aktuelles Wissen aus verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen, Reife und Lebenserfahrung. Meine Ausbildungen zur Trainerin, zertifizierten Coach (DCV) und über zehnjährige Berufserfahrung sind weitere Qualitätsgarantien für Sie.

 

 

Ihr Thema ...

... steht in meinen Trainings und Coachings im Mittelpunkt. Wenn Sie mich für ein Training oder Coaching buchen, gewinnen Sie neue Erkenntnisse und Lösungsansätze. Die Arbeit mit kreativen Methoden ist mein Erfolgsgarant.